国网桐庐县供电公司聚焦“小微权力”运行，着力打造“1234”供电所“小微权力”防控体系，切实发挥《供电所“小微权力”廉洁风险防控手册》实质性作用，形成手册应用典型场景和案例。

问题导向优方案。一是组织召开供电所“小微权力”防控工作推进会。全面了解目前供电所在开展小微权力管控方面存在的难点堵点，就《供电所“小微权力”廉洁风险防控手册》深化应用进行充分讨论，以可视、可感、可用为目标，结合清廉站所建设，优化完善“1234”供电所“小微权力”防控体系建设实施方案。二是促成市公司纪委办赴江南供电所调研供电所“小微权力”廉洁风险防控和“清廉站所”建设工作情况，争取上级单位支持和关注。

细化任务抓落实。一是编制一本《供电所廉洁纪实本》。涵盖识廉辨廉、警廉醒廉、奖廉评廉三个维度，包含廉洁风险提醒、班组“每周说廉”、支部“每月学廉”、纪检委员“每季讲廉”、“专业+廉洁”微课堂、“廉洁活动”、“廉洁行为”、“廉洁稽查”、廉洁评价等方面内容。各所成立由党支部班子、供电所班子、班组长（站长）组成的廉洁监督工作小组，负责组织开展廉洁教育、对员工廉洁行为进行评估打分，开展廉洁稽查、廉洁评价并如实进行记录，实现供电所党风廉政建设情况“一本通”。二是梳理两张表单。基于《供电所“小微权力”廉洁风险防控手册》中60条风险及177条防控措施，按照逢业务必警廉要求，编制《供电所“小微权力”业务融合廉洁风险提醒单》，涵盖低压非居民装表移表、高低压故障（事故）抢修、高压业扩报装、高低压配电工程、居民充电桩报装、分布式光伏报装、客户现场检查及业务推广等8个典型业务。按照“每日醒廉”要求，基于供电所各岗位工作职责，梳理编制《供电所“小微权力”岗位廉洁风险提示单》。三是推动“业务+纪检”深度融合。开展供电所典型业务廉洁风险防控辅助教材设计，截止5月底已完成三个典型业务教辅材料的编制。编制“廉润育人”警示案例集、纪检委员“每季讲廉”案例集。制订“业务+廉洁”培训、专项监督工作计划，编制安全生产、运维检修、优化营商环境、物资管理等领域专业监督工作指引，专业部门定期开展客户受电工程“三指定”、申请办电、供电方案答复、竣工验收、废旧物资处置、物资出入库管理、故障抢修违规收费等专项监督。四是用活用好数智监督平台。今年以来，共收到省公司“互联网+智慧监督”平台预警工单1件，市公司“大监督平台”预警信息5条，均认真组织完成核查反馈。通过“小微权力”微腐败典型问题第一阶段的自查自纠，发现违约用电处理流程不规范、高压新装用户设备试验报告缺少有效期2项问题，均已完成整改并建立“一事一档”。

稳步推进见成效。一是“三不腐”一体推进。通过廉洁教育常态化、廉洁防控体系化、廉洁监督数智化持续深化不敢腐、不想腐、不能腐，筑牢供电所廉洁堤坝。二是廉洁意识有效提升。通过日、周、月、季多形式高频度廉洁提醒、警示教育，增强了供电所干部员工对于权力再小也要规范用权、不踩红线不触底线是最大的安全意识。三是廉洁氛围更加浓厚。变“要我廉洁”为“我要廉洁”。3月以来，供电所员工主动向所在供电所廉洁监督工作小组上缴参与光伏企业项目验收现金红包1000元、接受施工单位宴请餐费370元、零星香烟12包，举报查获私自变卖废旧电缆盘一起价值180余元。